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河北省工傷保險待遇
出處:法律顧問網(wǎng)·涉外m.jeanmcdaniel.com     時間:2008/8/5 18:12:00

    一、享受范圍和對象
    凡與本省行政區(qū)域內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個體工商戶(以下簡稱用人單位)建立了勞動關(guān)系(含事實勞動關(guān)系)的職工或雇工(以下簡稱職工),所在單位已按《工傷保險條例》為其繳納工傷保險費的,均可享受工傷保險待遇。
 
二、工傷醫(yī)療期待遇
   (一)職工因工負傷需要暫停工作接受治療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付,并不得解除或終止勞動關(guān)系。
   (二)停工留薪期一般為12個月。傷情嚴重或情況特殊,經(jīng)統(tǒng)籌地區(qū)勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超12個月。工傷職工在停工留薪期滿仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。
   (三)治療工傷所需費用,凡符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄和工傷保險住院服務(wù)標準的,由工傷經(jīng)辦機構(gòu)予以報銷。
    住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發(fā)給住院伙食補助費;經(jīng)批準到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,其所需交通費、食宿費,由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。
   (四)在停工留薪期生活不能自理的,由用人單位派專人護理。經(jīng)工傷職工或其親屬同意,用人單位也可以按照本單位上年度職工月平均工資1人的標準支付護理費。
 
三、工傷評殘后待遇
(一)工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按規(guī)定享受傷殘待遇。
   1.被鑒定為一至四級傷殘的,保留勞動關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:
傷殘等級
一次性傷殘補助金
(本人工資的)
按月發(fā)給傷殘津貼
(本人工資的)
生活護理費(統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的)
一級
24個月
90%
完全不能自理的50%;
大部分不能自理的40%;
部分不能自理的30%。
二級
22個月
85%
三級
20個月
80%
四級
18個月
75%
注:  ①傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由工傷保險基金補足差額。
      ②工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險待遇;攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。
      ③被鑒定為一至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險費。
   2.被鑒定為五級、六級傷殘的,享受以下待遇:
傷殘
等級
保留勞動關(guān)系,安排適當工作,發(fā)給一次性傷殘補助金(本人工資的)
難以安排工作,按月發(fā)給傷殘津貼(本人工資的)
解除或終止勞動關(guān)系按統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資發(fā)給:
一次性工傷醫(yī)療補助金
一次性傷殘就業(yè)補助金
五級
16個月
70%
44個月
22個月
六級
14個月
60%
38個月
16個月
注:  ①傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由用人單位補足差額。
      ②被鑒定為五級、六級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),繳納各項社會保險費。
    3.被鑒定為七至十級傷殘的,享受以下待遇:
傷殘
等級
一次性傷殘補助金
(本人工資的)
解除或終止勞動關(guān)系按統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資發(fā)給
一次性工傷醫(yī)療補助金
一次性傷殘就業(yè)補助金
七級
12個月
26個月
10個月
八級
10個月
20個月
8個月
九級
8個月
14個月
6個月
十級
6個月
8個月
4個月
注:  ①工傷職工距法定退休年齡不足5年的,終止或解除勞動關(guān)系時,一性傷殘就業(yè)補助金按每減少一年遞減20%的標準支付,距法定退休年齡不足1年的按10%支付。達到法定退休年齡辦理退休手續(xù)的,不享受一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。
      ②工傷職工領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金后,由用人單位到經(jīng)辦機構(gòu)辦理工傷保險關(guān)系終止手續(xù)。符合享受失業(yè)保險待遇的,按規(guī)定享受失業(yè)保險待遇。
      ③重新就業(yè)后再次發(fā)生工傷的,按照《工傷保險條例》和本辦法規(guī)定履行工傷認定和勞動能力鑒定,按新認定和鑒定結(jié)論享受工傷保險待遇。
 
    四、工傷康復(fù)期待遇
   工傷職工因日常生活或就業(yè)需要,經(jīng)鑒定委員會確認,可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費用按國家規(guī)定的標準從工傷保險基金中支付。
 
    五、工傷死亡待遇
待遇名稱
待遇標準
喪葬補助金
    6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
供養(yǎng)親屬撫恤金
    ①享受條件:工亡職工提供主要生活來源且無勞動能力的親屬。
    ②享受標準:以工傷職工工亡前一月本人工資為基數(shù),配偶每月40%,其他親屬每人每月30%;孤寡老人或孤兒在上述標準基礎(chǔ)上增加10%。核定為各供養(yǎng)親屬撫恤金之和不能超過工亡職工生前的工資。
一次性工亡補助金
    48至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。具體由各統(tǒng)籌地區(qū)人民政府提出方案,報省人民政府備案后執(zhí)行。
   注:  ①核定的供養(yǎng)親屬撫恤金之和,不能高于工亡職工本人生前工資。
         ②傷殘職工在停工留薪期間因工傷導(dǎo)致死亡的,其直系親屬享受以上三項待遇;一至四級
傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其直系親屬可以享受喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。
 
    六、工傷保險待遇的調(diào)整
工傷職工的傷殘津貼、生活護理費和供養(yǎng)親屬撫恤金標準,由統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門每2年調(diào)整一次。
(一)2004年工傷保險待遇的調(diào)整
   1.調(diào)整時間
調(diào)整后的新標準自2004年4月1日起執(zhí)行。
2.調(diào)整項目
對因工負傷職工工傷津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護理費進行調(diào)整。
3.調(diào)整標準
(1)傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金按6.92%的增長率進行調(diào)整。
    (2)生活護理費調(diào)整為:生活完全不能自理的為466元/月,生活大部分不能自理的為373元/月,生活部分不能自理的為280元。
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