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職場--專注造就成功 |
出處:法律顧問網(wǎng)·涉外m.jeanmcdaniel.com
時間:2009/4/19 8:16:00 |
職場--專注造就成功 中國營銷傳播網(wǎng) 作者: 劉云飛 |
小時候我們都學(xué)過猴子丟了西瓜撿了芝麻的故事,那時候我們都笑猴子太傻。但笑歸笑,對這個故事的含義并不理解,自到工作多年后,才覺得猴子傻并非智力問題,而是心態(tài)問題。它不斷地進行探索、選擇、嘗試;又不斷地放棄和轉(zhuǎn)移。它的心態(tài)已經(jīng)注定了它的收獲必然最小。
在我們的社會中也有很多這樣的人,他們總是匆匆選擇一個行業(yè)或一家公司,總是在做著一件事情時同時想著其他更多的事情,他們把大部分時間用在瑕想、探索、選擇和嘗試中,因而無法集中精力和資源做好眼前該做的事情。最終他們會發(fā)現(xiàn),多年之后,自己仍一事無成。而當(dāng)初和他在同一起點的有些人,如今已經(jīng)在某個領(lǐng)域成為了有用之才甚至是專家。他們不得不承認(rèn),他們被社會遠(yuǎn)遠(yuǎn)地拋在了后面。
這個世界上并沒有絕對的聰明人和笨人,但為什么成就卻會有如此大的差別呢?筆者認(rèn)為,和一個人是否具有專注精神有很大關(guān)聯(lián)。
成功者擁有專注精神。因為他們深深知道,在社會分工越來越細(xì)的今天,沒有一個人可以做到行行通、樣樣精。要想在當(dāng)今社會中有所建樹,必須要專注于一行一職。把自己全部的精力、時間和所能調(diào)動的一切資源,都投入到所選擇的事業(yè)中,去創(chuàng)造盡可能大的成績。而有些人則想法太多、目標(biāo)分散,總是一心多用、左顧右盼,因為不專注,所以力量無法凝聚,因此無法在本職工作上取得成績。因為沒有成績,所以在競爭中落后,并一輸再輸,最終只能被淘汰出局。
讓我們來看看那些因?qū)W⒍晒Φ娜税?
世界著名的物理學(xué)家丁肇中先生,在40歲時就獲得了諾貝爾物理學(xué)獎。丁先生說:“與物理無關(guān)的事情我從來不參與!
邁克爾. 喬丹從15歲開始從事籃球事業(yè),至今已有29年。期間有很多機會從事很多行業(yè),但他堅持只投身籃球運動。因為專注,使他成為NBA歷史上最偉大的球星。
在2006年的博鰲亞洲論壇年會上,有記者采訪作為全球最大的中文搜索引擎“百度”(baidu)的創(chuàng)始人和當(dāng)家人——年輕的李彥宏。當(dāng)記者問他成功的秘決時,他的回答只有兩個字:專注。
世界首富比爾.蓋茨,以他的財力和智慧,他可以做的事情實在太多。然而,他和他創(chuàng)辦的微軟公司20多年來始終專注于軟件技術(shù)和軟件產(chǎn)品研發(fā)、推廣事業(yè)。所以比爾.蓋茨至今仍是世界首富,微軟至今仍是世界上最成功的企業(yè)。我最近有看到一則新聞,說蓋茨08年將退出微軟日常運營,專注于慈善事業(yè)。很多人都評價,蓋茨對慈善事業(yè)和他當(dāng)初對計算機一樣專注,他肯定會成為世界上最偉大的慈善家。
世界財富排名僅次于比爾.蓋茨的巴菲特從11歲開始買第一只股票,現(xiàn)在70幾歲了,還沒有改行的跡象,看來,他要做一輩子的投資大師了。巴菲特肯定知道很多賺錢的行業(yè),但他沒有去做,不管股市是牛市還是熊市,他都吊在這棵樹上。 | |
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