您知道嗎？還有個(gè)“探親假”，最長(zhǎng)休45天

記者調(diào)查：九成人不知道

一轉(zhuǎn)眼，春節(jié)7天假期結(jié)束了，一些家在外地的上班族大呼“不過(guò)癮”。昨天，南京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局綜合科科長(zhǎng)戴登凱支招———可以申請(qǐng)休探親假，而且名正言順。

調(diào)查：九成人士不知有探親假

昨天，記者在南京街頭隨機(jī)采訪了100多位在南京工作的年輕人。當(dāng)記者告知他們可以休探親假時(shí)，90%以上的人都瞪圓了眼睛：“探親假？有假期，還能報(bào)路費(fèi)，有這回事？”

對(duì)此戴登凱介紹說(shuō)，《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》是1981年出臺(tái)的，根據(jù)此規(guī)定，探親假期是指職工與配偶、父母團(tuán)聚的時(shí)間，職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天；未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天；如果因?yàn)楣ぷ餍枰�，本單位�?dāng)年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次，可以兩年給假一次，假期為45天；已婚職工探望父母的，每4年給假一次，假期為20天。職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費(fèi)，由所在單位負(fù)擔(dān)。

質(zhì)疑：知道了也不敢申請(qǐng)

“想請(qǐng)假？太難了。我們都不敢休年假，加班費(fèi)也不敢要，哪還敢提探親假啊�！� 在企業(yè)工作5年多的于先生告訴記者，自己進(jìn)公司兩年，按說(shuō)每年可享受5天的帶薪年休假，但一天沒(méi)休不說(shuō)，還經(jīng)常加班。在采訪中，很多外地來(lái)南京工作的年輕人均表示，探親假“可望而不可求”。南京市總工會(huì)有關(guān)人士表示，國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假都推行不開(kāi)，就是有“探親假”，能請(qǐng)下來(lái)嗎？敢去請(qǐng)嗎？

聲音：29年未變的探親制度過(guò)時(shí)了？

對(duì)那些兩地分隔的子女和父母來(lái)說(shuō)，探親是一種無(wú)比珍貴的精神慰藉。但是自1981年《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》公布后，29年都未曾進(jìn)行過(guò)修改，以至于很多人都淡忘了“探親假”這一權(quán)利。 “要想重新利用探親假，國(guó)家還需要對(duì)探親假的規(guī)定更細(xì)化 ，與時(shí)俱進(jìn)地進(jìn)行修改。”有關(guān)勞動(dòng)法專家建議，職工和企業(yè)可先通過(guò)“集體協(xié)商”這個(gè)平臺(tái)來(lái)商談這項(xiàng)福利。

文章來(lái)源：現(xiàn)代快報(bào)